去年，新东方被发现教师造假：多年教学经验的“名师”，实际上是一名刚毕业的学生。

那只是“冰川”露出海面的这个角落。“名师到处走”、「没教过书也说有，总之父母也不懂」…已成为教育行业的潜规则。

假如教师没有你想象的那么可靠，那么孩子上辅导班的效果，也是显而易见的。

招数知多少

夸大经验，混淆是非，证书招数。

夸大经验，反正你也不懂。

以新东方泡泡少儿英语为例。

明明是刚毕业的新教师，上课自我介绍要说从事英语教育5年。

父母一小时的试听课，要不断地挑孩子不会的问题，让父母焦虑，觉得孩子的英语能力不太好。

经过一番“洗脑”，父母只会觉得：孩子有很多不懂的地方，幸好老师都指出来了。

外籍教师的行业潜规则更为明显。

有经验的外教太紧缺了，外教一般都会把非正式教学也写进工龄，写三年经验，实际上可能不到一年。

混淆是非，真假难辨

《人民日报》曾报道过一篇文章《金发碧眼可以当外教》。

很多教育机构随便找一个西方人，就用来忽悠父母，父母也很难区分外教的资质。

有专业证书，有多年经验的外教，线下时薪近500元；普通留学生200元不用。

北美外教在线时薪近200元；东欧、南非的白人外教不到100元。

一切都是利益驱使！

有一次，我帮身边的父母上外教试听课。明明是北美的外教，我却听到了一口东欧口音。

浪费钱先不说，不要教坏孩子。

证书招数，门道深

不久前，教育部刚刚下达了规定，培训机构的教师，也都需要教师资格证，治疗机构内教师没有标准的混乱。

要知道，把无证教师包装成有证的机构，数不胜数。

对于需要更多专业证书的外教来说，证书的门道更深。TESOL、TEFL、TESL多个等级，你知道哪一个更权威？

有些机构甚至写TOEFL(托福)证书，这显然是考试证书，不是教师资格证。

身为父母，我们期待着高素质的教师来帮助孩子，而机构却想到了这么多方法来包装“名师”。

在给孩子报班挑老师之前，还要多想想这些招数，以免一不小心就被坑了。